Rekrutacja

GŁÓWNE ZADANIA

• Obsługa urządzeń sterowania ruchem kolejowym,
• sprawdzanie stanu i działania zwrotnic, wykolejnic, sygnałów,
• Odpowiedzialność za bezpieczeństwo ruchu pociągów i składów manewrowych.

WYMAGANIA

• Aktualne kwalifikacje do pracy na stanowisku nastawniczy potwierdzone egzaminem.

OFERUJEMY

• stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,
• prywatną opiekę medyczną,
• preferencyjne warunki ubezpieczenia grupowego,
• kartę sportową,
• pakiet socjalny.
• możliwość uzyskania uprawnień.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV na adres email: rekrutacja@siarkopol.gda.pl

Jeżeli w Pani/Pana zgłoszeniu rekrutacyjnym zawarte są inne dane osobowe niż imię lub imiona i nazwisko, imiona rodziców, data urodzenia, miejsce zamieszkania lub adres do korespondencji, wykształcenie i przebieg dotychczasowego zatrudnienia i chce Pan/Pani, aby dane te były przetwarzane na cele rekrutacji, proszę udzielić Nam zgodę o treści:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest „SIARKOPOL” GDAŃSK S.A. z siedzibą w Gdańsku 80-601 przy ul. Sucharskiego 12, Gdańsk moich danych osobowych zawartych w przesłanym przeze mnie zgłoszeniu aplikacyjnym, innych niż: imię lub imiona i nazwisko, imiona rodziców, data urodzenia, miejsce zamieszkania lub adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia w celu mojego uczestnictwa w procesie rekrutacji na stanowisko, na które wysyłam zgłoszenie aplikacyjne przez okres 3 miesięcy od dnia wysłania zgłoszenia. Jednocześnie oświadczam, że wyrażenie niniejszej zgody jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji, a jej wycofanie nie będzie skutkować żadnymi negatywnymi konsekwencjami.

GŁÓWNE ZADANIA

• Obsługa ładowarek jednonaczyniowych i koparek teleskopowych w procesie przeładunku towarów sypkich,
• Praca przy rozładunku cystern kolejowych,
• Obsługa pomp i armatury rurociągowej przy obsłudze przeładunku towarów płynnych przez zbiorniki magazynowe,
• Bieżąca konserwacja powierzonego sprzętu,
• Dbałość o bezpieczeństwo oraz przestrzeganie procedur i norm BHP,
• Mile widziane uprawnienia do obsługi innego sprzętu przeładunkowego (wózki widłowe oraz inne pojazdy transportu bliskiego),
• Mile widziane posiadanie uprawnień hakowego i umiejętność zabezpieczania ładunków.

WYMAGANIA

• Chęć do pracy, nauki, szkoleń i podnoszenia kwalifikacji zawodowych,
• Obsługa maszyn zgodnie z zasadami bezpieczeństwa oraz dbałości o powierzony sprzęt,
• Uprawnienia operatora ładowarek jednonaczyniowych.

Mile widziane

• Uprawnienia do obsługi przenośników,
• Uprawnienia energetyczne do zajmowania się eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci gr.2,
• Uprawnienia do obsługi urządzeń do napełniania i opróżniania zbiorników transportowych do materiałów niebezpiecznych kl. 3 i kl. 9 wg RID.

OFERUJEMY

• stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,
• prywatną opiekę medyczną,
• preferencyjne warunki ubezpieczenia grupowego,
• kartę sportową,
• pakiet socjalny.
• możliwość uzyskania uprawnień.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV na adres email: rekrutacja@siarkopol.gda.pl

Jeżeli w Pani/Pana zgłoszeniu rekrutacyjnym zawarte są inne dane osobowe niż imię lub imiona i nazwisko, imiona rodziców, data urodzenia, miejsce zamieszkania lub adres do korespondencji, wykształcenie i przebieg dotychczasowego zatrudnienia i chce Pan/Pani, aby dane te były przetwarzane na cele rekrutacji, proszę udzielić Nam zgodę o treści:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest „SIARKOPOL” GDAŃSK S.A. z siedzibą w Gdańsku 80-601 przy ul. Sucharskiego 12, Gdańsk moich danych osobowych zawartych w przesłanym przeze mnie zgłoszeniu aplikacyjnym, innych niż: imię lub imiona i nazwisko, imiona rodziców, data urodzenia, miejsce zamieszkania lub adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia w celu mojego uczestnictwa w procesie rekrutacji na stanowisko, na które wysyłam zgłoszenie aplikacyjne przez okres 3 miesięcy od dnia wysłania zgłoszenia. Jednocześnie oświadczam, że wyrażenie niniejszej zgody jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji, a jej wycofanie nie będzie skutkować żadnymi negatywnymi konsekwencjami.

GŁÓWNE ZADANIA

• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz rozwijanie współpracy handlowej;
• Identyfikowanie nowych możliwości biznesowych dla terminala przeładunkowego w obszarze transportu kolejowego, przeładunków portowych oraz logistyki;
• Przygotowywanie ofert handlowych, prowadzenie negocjacji oraz finalizowanie warunków współpracy z klientami i partnerami biznesowymi;
• Budowanie, rozwijanie i utrzymywanie długoterminowych relacji z klientami oraz zapewnienie wysokiego standardu obsługi;
• Przygotowywanie, opiniowanie i koordynowanie dokumentacji kontraktowej oraz nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów handlowych;
• Koordynacja i nadzór nad realizacją projektów oraz kontraktów w zakresie handlowym i operacyjnym;
• Monitorowanie jakości, rentowności i terminowości realizowanych usług oraz wdrażanie działań usprawniających;
• Współpraca z działami operacyjnymi, logistycznymi, celnymi i administracyjnymi w celu zapewnienia sprawnej realizacji zleceń;
• Koordynacja procesów związanych z obsługą towarów objętych procedurami celnymi i akcyzowymi;
• Prowadzenie analiz rynku, działań konkurencji oraz trendów w sektorze transportu, logistyki i przeładunków;
• Opracowywanie raportów, prognoz sprzedażowych i analiz wspierających rozwój działalności Spółki;
• Reprezentowanie firmy podczas spotkań biznesowych, negocjacji oraz wydarzeń branżowych;
• Współpraca z podwykonawcami i przewoźnikami, w tym negocjowanie warunków współpracy oraz koordynacja realizacji usług transportowych i przeładunkowych;
• Prowadzenie i aktualizacja ewidencji kontraktów, klientów, zleceń oraz dokumentacji handlowej zgodnie z obowiązującymi procedurami.

WYMAGANIA

• Doświadczenie w sprzedaży usług B2B lub rozwoju biznesu w branży transportowej, logistycznej, kolejowej lub portowej;
• Znajomość rynku krajowego w zakresie umożliwiającym skuteczne pozyskiwanie klientów dla terminala przeładunkowego;
• Umiejętność prowadzenia negocjacji handlowych oraz budowania trwałych relacji biznesowych;
• Dobra organizacja pracy, samodzielność oraz odpowiedzialność za realizację powierzonych celów;
• Wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne i umiejętność współpracy z wieloma interesariuszami;
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację biznesową z partnerami zagranicznymi;
• Umiejętność analitycznego myślenia oraz przygotowywania analiz handlowych i raportów;
• Mile widziane doświadczenie w branżach związanych z transportem kolejowym, przeładunkami portowymi (towary płynne i suche) lub logistyką intermodalną;
• Dodatkowym atutem będzie posiadanie własnej bazy klientów lub rozwiniętej sieci kontaktów biznesowych w sektorze TSL, kolejowym lub portowym.

Mile widziane

• Praktyczna znajomość zagadnień związanych z procedurami celnymi oraz przepisami akcyzowymi.

OFERUJEMY

• Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę w firmie z ponad 50 letnią tradycją,
• dofinansowanie zajęć sportowych,
• prywatna opieka medyczna,
• dofinansowanie szkoleń i kursów,
• ubezpieczenie na życie,
• parking dla pracowników,
• dofinansowanie wypoczynku,
• paczki świąteczne.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV na adres email: rekrutacja@siarkopol.gda.pl

Jeżeli w Pani/Pana zgłoszeniu rekrutacyjnym zawarte są inne dane osobowe niż imię lub imiona i nazwisko, imiona rodziców, data urodzenia, miejsce zamieszkania lub adres do korespondencji, wykształcenie i przebieg dotychczasowego zatrudnienia i chce Pan/Pani, aby dane te były przetwarzane na cele rekrutacji, proszę udzielić Nam zgodę o treści:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez administratora, którym jest „SIARKOPOL” GDAŃSK S.A. z siedzibą w Gdańsku 80-601 przy ul. Sucharskiego 12, Gdańsk moich danych osobowych zawartych w przesłanym przeze mnie zgłoszeniu aplikacyjnym, innych niż: imię lub imiona i nazwisko, imiona rodziców, data urodzenia, miejsce zamieszkania lub adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia w celu mojego uczestnictwa w procesie rekrutacji na stanowisko, na które wysyłam zgłoszenie aplikacyjne przez okres 3 miesięcy od dnia wysłania zgłoszenia. Jednocześnie oświadczam, że wyrażenie niniejszej zgody jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji, a jej wycofanie nie będzie skutkować żadnymi negatywnymi konsekwencjami.